ADGD138PO Gestión integral de pymes
El curso ADGD138PO Gestión integral de PYMES ofrece una visión completa de los aspectos clave para dirigir una pequeña o mediana empresa.
Lidera tu pyme con visión estratégica y gestión eficaz
Dirigir una pyme implica tomar decisiones cada día, adaptarse al cambio y mantener el rumbo del negocio. Este curso te ofrece una visión completa de la gestión empresarial, desde la planificación estratégica hasta el control financiero, pasando por el marketing, los recursos humanos y la organización operativa.
Aprenderás a diseñar planes de negocio, optimizar procesos, liderar equipos y cumplir con las obligaciones legales y fiscales.
Una formación pensada para emprendedores, gerentes y profesionales que quieren liderar con eficacia, mejorar la rentabilidad y asegurar el crecimiento sostenible de su empresa.
Toma el control de tu pyme y conviértela en un proyecto sólido y competitivo.¡Apúntate ya!
Curso 100% Online
- Diseñar planes de negocio y estrategias de crecimiento.
- Gestionar recursos humanos, financieros y materiales.
- Aplicar técnicas de marketing y comunicación comercial.
- Controlar la contabilidad, fiscalidad y obligaciones legales.
- Mejorar la productividad y toma de decisiones.
Adquirir conocimientos sobre la gestión de una pyme en los aspectos económicofinancieros, mercantiles, laborales y de planificación empresarial.
1. LA PYME EN EL ENTORNO GENERAL DE LA EMPRESA.
1.1. La empresa y el entorno empresarial.
1.2. Tipologías de empresas. La PYME.
1.3. Puesta en marcha de una empresa.
1.4. Formas Jurídicas de una empresa.
1.5. Constitución de una empresa: trámites de obligado cumplimiento.
1.6. Conceptos y Expresiones clave en Gestión de PYMES.
1.7. Ciclo de vida de una PYME.
2. LA GESTIÓN DE LAS ÁREAS FUNCIONALES PRINCIPALES DE UNA PYME.
2.1. Estrategia empresarial.
2.2. Dirección de Márketing.
2.3. Dirección Comercial y Técnicas de Venta.
2.4. Dirección de Producción: plan de producción y compras.
2.5. Dirección Financiera.
2.6. Dirección de Recursos Humanos.
3. GESTIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA EN LA PYME.
3.1. Contabilidad: El Plan General Contable.
3.2. Fuentes de financiación para la PYME.
3.3. Contabilidad de Costes.
3.4. Control de Gestión.
3.5. Gestión de la Calidad.
3.6. Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
4. FISCALIDAD, TRIBUTACIÓN Y LEGISLACIÓN LABORAL EN LA PYME.
4.1. Obligaciones fiscales como autónomo.
4.2. Obligaciones fiscales como sociedad.
4.3. Legislación laboral.
4.4. Principales responsabilidades y deberes de las empresas en materia de medioambiente y seguridad laboral.
Planes dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados (incluidos fijos discontinuos, trabajadores en ERE o ERTE). Puede participar personal de la Administración Pública.
